基本薪水外，雙葉遵守各項法規、配合社會風土人情， 從婚、喪、喜、慶、社會保險、育兒照顧、休閒娛樂各方面， 為員工創造一個能夠安心、專心工作的環境。
公司依法為員工投保勞保、健保並提撥退休金。
慶弔慰問金，婚喪喜慶、住院醫療時的祝賀金或奠儀， 對象擴及員工的父母及子女等。
員工急難貸款，員工遇天災人禍、首次購屋、子女註冊需要時， 公司提供無息貸款、分期還款。
員工國內旅遊。
餐廳，提供員工餐廳，便利員工用餐需求。
生日禮卷，當月生日員工，發放生日禮卷。
子女在學獎學金，員工有在學成績優異子女，提供獎學金勉勵。
休閒活動，定期舉辦小型活動，如釣魚、保齡球、烤肉等活動。
資深員工表揚，每年發放禮金、獎狀，獎勵資深員工。
育兒協助，提供哺(急)乳室、哺乳假、幼兒撫育留職停薪、托兒措施。
節慶禮卷，公司創立紀念日、中秋節、端午節等節慶時，致贈節慶禮券。
子女婚假制度，員工子女結婚之前一日或當日起給婚假2日。
員工通過外語能力檢定考試，或參加公司自辦之日文學習課程並經考試合格，以及再進修取得更高學歷者，給予獎勵金以資鼓勵。